15-02-2012
Wet sociale verzekeringen continentaal plat

Per 1 januari 2012 is in de Nederlandse sociale verzekeringswetgeving bepaald dat alle werknemers, die in Nederland of op het Nederlandse deel van het continentale plat (NCP) werkzaam zijn, verplicht verzekerd zijn voor de volksverzekeringen, de werknemersverzekeringen en de Zorgverzekeringswet.

 Dit betekent dat sinds 1 januari 2012 in het buitenland woonachtige werknemers met een Nederlandse werkgever die werken op het NCP, meestal is dit in de olie-en gaswinningsindustrie, onder de Nederlandse publieke sociale verzekeringen vallen.

Doordat de werknemers die arbeid verrichten op het NCP worden gelijkgetrokken met werknemers werkzaam in Nederland, kunnen zij aanspraak maken op de Nederlandse volks- en nu ook de werknemersverzekeringen. De werknemers zullen verzekerd zijn voor alle Nederlandse volksverzekeringen (AKW/ANW/AWBZ/AOW), werknemersverzekeringen (ZW/WW/WIA) en de Zorgverzekeringswet. Onder het NCP wordt in dit verband verstaan het (buiten de territoriale zee) op of onder de Noordzee gelegen Nederlandse deel van de zeebodem en de ondergrond daarvan. Zeeschepen vallen niet onder deze wet. Voor werknemers werkzaam op zeeschepen en daarmee gelijkgetrokken installaties gelden specifieke sociale zekerheidsregels.

De arbeidsrechtelijke bescherming van werknemers werkzaam op het NCP wordt tevens uitgebreid. Ten aanzien van de Arbeidstijdenwet en Arbeidsomstandighedenwet was dit al uitgebreid tot alle arbeid verricht op het NCP. Met de nieuwe wet zullen de bepalingen van de Wet AVV, de Wet op de loonvorming, de Wet minimumloon en vakantiebijslag, en het BBA 1945 gelden voor alle arbeid verricht door werknemers op het NCP. Voor een groot aantal werknemers betekent deze nieuwe wet dat zij vanaf hun eerste werkdag premies volksverzekeringen en premies voor de zorgverzekeringswet verschuldigd zijn en de werkgevers de werknemersverzekeringen en de bijdrage zorgverzekeringswet verschuldigd zijn voor deze werknemers. De vraag die dan rijst is of in het buitenland woonachtige werknemers gebaat zijn bij het opbouwen van bijvoorbeeld AOW in Nederland terwijl zij hier korte perioden hebben gewerkt, dan wel nooit inwoner van Nederland zijn geweest of zullen worden. 

Per 1 januari 2012 dienen werkgevers in kaart te brengen voor welke werknemers er eventueel premie volksverzekeringen afgedragen dienen te worden. Tevens is van belang te onderzoeken of deze nieuwe wet voor de arbeidsrelatie met uw werknemers arbeidsrechtelijke gevolgen heeft.

Naar onze mening waren Europese onderdanen (die niet in Nederland woonden) op grond van het onlangs gewezen Salemink-arrest ook al voor 1 januari 2012 verzekerd voor de werknemersverzekeringen.

VMW Taxand is uw graag van dienst bij het in kaart brengen van de gevolgen voor uw onderneming.

Indien u vragen heeft kunt u contact opnemen met Chris van Wijngaarden (chris.vanwijngaarden@vmwtaxand.nl) of Martine Hoogendoorn (martine.hoogendoorn@vmwtaxand.nl).